Как оформить заявление сотрудника на отпуск с последующим увольнением?

Сделать документ Отпуск, указать период отпуска. После документа Отпуск сформировать докумет Увольнение. Если все дни отпуска сотрудник уже отгулял, то в увольнении компенсации за отпуск не будет. Если отработанных дней в текущем месяце уже нет, то сумм начисленной зарплаты тоже не будет. Дата приказа на отпуск и дата приказа на увольнение может быть одинаковой, но дата увольнения будет после окончания отпуска.