Когда увольняем сотрудника последним числом месяца в расчет среднего не попадает первый месяц расчетного периода. Почему?
Оценки: 0/0
Решение вопроса:
Согласно разъяснений Роструда, если увольнение на последнее число месяца, месяц увольнения включается в расчетный период. По ТК РФ в расчет берутся 12 месяцев расчетного периода, соотесвенно в расчетный период не включается первый месяц.
Эта информация оказалась полезной?
Как можно улучшить этот ответ?