В каких случаях возможно пользоваться типовыми трудовыми договорами и дополнительными соглашениями, предложенными программой?

Нормативно форма трудового договора не регламентируется. Для микропредприятий Постановлением Правительства РФ от 27.08.2016 № 858 утверждена типовая форма трудового договора, которая может применяться с 01.01.2017 г., однако ее использование не является обязательным, организация вправе разработать и использовать свою форму трудового договора.

https://its.1c.ru/db/pubdeskbookzup14#content:46:hdoc