Как уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске.

Нужно оформить документ «Возврат из отпуска по уходу» на основании документа Отпуск по уходу за ребенком и указать в нём в качестве даты возврата дату увольнения.

В документе Увольнение указать, что заплата начисляется за месяц, в котором происходит Увольнение. Тогда при расчёте зарплаты в документе «Увольнение» будет начислена зарплата за день увольнения. 

В табеле день увольнения также будет отмечен как рабочий.