Навигация по разделам:

Как уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске.

31
Оценки: 0/0
Решение вопроса:

Нужно оформить документ «Возврат из отпуска по уходу» на основании документа Отпуск по уходу за ребенком и указать в нём в качестве даты возврата дату увольнения.

Как уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске.

Как уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске.

В документе Увольнение указать, что заплата начисляется за месяц, в котором происходит Увольнение. Тогда при расчёте зарплаты в документе «Увольнение» будет начислена зарплата за день увольнения. 

Как уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске.

В табеле день увольнения также будет отмечен как рабочий.

Как уволить сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске.

Эта информация оказалась полезной?
Как можно улучшить этот ответ?
Оставьте контактные данные, чтобы мы смогли Вам ответить:
Другие вопросы по теме:
Последние вопросы на сайте:

Вопросы по разделу КА Зарплата

Вы находитесь в разделе, посвящённом теме КА Зарплата. Здесь собраны актуальные вопросы и готовые решения, которые помогут вам быстро разобраться в нюансах.

Посмотреть всё о КА Зарплата.

В разделе «Вопросы линии консультаций» представлены проверенные ответы на популярные вопросы и их решения по теме КА Зарплата.

Задавайте свои вопросы, получайте оперативные решения и экономьте время при работе с КА Зарплата.

Форма обратной связи Вам помочь или не мешать?
Выберите удобный для Вас
способ обращения:
Задать вопрос
Задать вопрос
Получить консультацию
Получить консультацию
Перезвоните мне
Перезвоните мне