Ответы линии консультации
Как провести больничный после увольнения сотрудника?
Оценки: 0/0
Решение вопроса:
Больничный вносится в общем порядке и после увольнения. Внести больничный, в котором будет пересчет зарплаты, заполнить данные по больничному и заявление. На каждое заявление сформировать реестр, отправить сначала реестр на первичный больничный, затем другим реестром на продолжение. Если больничный выдан после даты начала нетрудоспособности, то должен быть заполнен председатель комисии.
Эта информация оказалась полезной?
Как можно улучшить этот ответ?
Оставьте контактные данные, чтобы мы смогли Вам ответить:
