Навигация по разделам:

Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

5
Оценки: 0/0
Решение вопроса:

Если сотрудник первоначально был принят на работу по срочному трудовому договору, а потом согласно дополнительному соглашению с сотрудником был заключен бессрочный трудовой договор, необходимо оформить документ Продление контракта, договора (раздел Кадры – Все кадровые документы), указать дату продления, номер и дату Договора.
Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Далее сформировать документ Регистрация трудовой деятельности из раздела Кадры-Электронные трудовые книжки с видом операции Изменить. Подтянутся одновременно две строки с отменяющим приемом по срочному трудовому договору и новое мероприятие по бессрочному трудовому договору.


Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Сформировать отчет ЕФС-1 с отменяющим и новым мероприятиям.


Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Как в программе отразить переход от бессрочного трудового договора к срочному? Нужно ли сдавать отчет в ПФР?

Эта информация оказалась полезной?
Как можно улучшить этот ответ?
Другие вопросы по теме:
Последние вопросы на сайте:
Форма обратной связи Вам помочь или не мешать?
Выберите удобный для Вас
способ обращения:
Задать вопрос
Задать вопрос
Перезвоните мне
Перезвоните мне
Купить программу
Купить программу
Арендовать 1С
Арендовать 1С
Оставить отзыв
Оставить отзыв
Ошибка на сайте
Нашли ошибку на сайте
Ошибка в рецептуре
Нашли ошибку в рецептуре
Получить консультацию
Получить консультацию