Навигация по разделам:

Сотрудник идет в отпуск на 12 дней с 25.12.2024, программа считает, что крайней датой отпуска будет 13.01.2025. Скажите, пожалуйста, как при расчете отпуска учитываются обычные выходные и нерабочие праздничные дни?

22
Оценки: 0/0
Решение вопроса:

Отпуск рассчитывается в календарных днях, но согласно ст. 120 ТК РФ, нерабочие праздничные дни из него вычитаются.
Если брать упрощенно, то в данном примере субботы и воскресенья будут учтены при расчете отпускных, а праздничные будние дни из расчета будут исключены.
Данный пример имеет отношение к региональному Производственному календарю Республики Крым.
Сотрудник идет в отпуск на 12 дней с 25.12.2024, программа считает, что крайней датой отпуска будет 13.01.2025. Скажите, пожалуйста, как при расчете отпуска учитываются обычные выходные и нерабочие праздничные дни?

Сотрудник идет в отпуск на 12 дней с 25.12.2024, программа считает, что крайней датой отпуска будет 13.01.2025. Скажите, пожалуйста, как при расчете отпуска учитываются обычные выходные и нерабочие праздничные дни?

Эта информация оказалась полезной?
Как можно улучшить этот ответ?
Оставьте контактные данные, чтобы мы смогли Вам ответить:
Другие вопросы по теме:
Последние вопросы на сайте:

Вопросы по разделу ЗУП-3 Кадры

Вы находитесь в разделе, посвящённом теме ЗУП-3 Кадры. Здесь собраны актуальные вопросы и готовые решения, которые помогут вам быстро разобраться в нюансах.

Посмотреть всё о ЗУП-3 Кадры.

В разделе «Вопросы линии консультаций» представлены проверенные ответы на популярные вопросы и их решения по теме ЗУП-3 Кадры.

Задавайте свои вопросы, получайте оперативные решения и экономьте время при работе с ЗУП-3 Кадры.

Форма обратной связи Вам помочь или не мешать?
Выберите удобный для Вас
способ обращения:
Задать вопрос
Задать вопрос
Получить консультацию
Получить консультацию
Перезвоните мне
Перезвоните мне